Zaposleni u pravosudnim institucijama TK poručuju da ne traže privilegije, već pravedno vrednovanje rada i dodatke koji već postoje u Kantonu Sarajevo i Republici Srpskoj

Štrajk zaposlenika pravosudnih institucija Tuzlanskog kantona traje već 16. dan, a mirni protesti održani danas još jednom su ukazali na dugogodišnje nezadovoljstvo državnih službenika i namještenika zbog niskih plata i nepovoljnih uslova rada. Članovi Samostalnog sindikata državnih službenika i namještenika pravosuđa TK poručuju da od svojih zahtjeva neće odustati.

Tokom protesta radnici su jasno i dostojanstveno iznijeli stavove, naglasivši da obavljaju iste, izuzetno odgovorne i zahtjevne poslove kao njihove kolege u drugim kantonima, ali za znatno niža primanja. Kako navode, njihovi zahtjevi nisu usmjereni ka privilegijama, već ka uspostavljanju jednakih uslova rada i pravičnog sistema naknada.

Aida Juničić Ibrišimović, asistentica sudije i daktilograf u Općinskom sudu u Tuzli, istakla je da je štrajk pokrenut s ciljem poboljšanja plata i radnih uslova. Prema njenim riječima, prosječna plata zaposlenih u pravosuđu TK iznosi oko 1.200 KM, dok ponuđeno povećanje od oko 30 do 35 KM ne može pratiti rast troškova života i potrošačke korpe.

– „Za isti posao u drugim kantonima kolege su plaćene i do 800 KM više. Imamo iste obaveze, iste pritiske i odgovornost, ali naš rad se ne vrednuje jednako. Tražimo da postanemo vidljivi i da se naš rad prizna i plati“, poručila je Juničić Ibrišimović.

Na razlike u naknadama za pripravnost ukazala je i Merima Frljak, viši referent i daktilograf Općinskog suda u Tuzli. Navela je da je u TK naknada za sedmičnu pripravnost 50 KM, dok u Kantonu Sarajevo iznosi čak 568 KM za istu vrstu posla.

– „Ne tražimo više od onoga što imaju kolege u drugim kantonima. Pozivam ministricu pravosuđa Natašu Marošević da dođe u Općinski sud u Tuzli i lično se uvjeri u obim i složenost poslova koje obavljamo“, kazala je Frljak.

Predsjednik Samostalnog sindikata državnih službenika i namještenika pravosuđa TK Nedžad Vrbić istakao je da sindikat već 16 dana pokušava uspostaviti dijalog s izvršnom vlašću, ali bez uspjeha. Kako tvrdi, socijalni dijalog je vođen sa sindikatom koji ne zastupa ni 15 posto zaposlenih u pravosuđu, dok njihov sindikat okuplja više od 50 posto radnika.

Vrbić je najavio i mogućnost podnošenja tužbe zbog osporavanja reprezentativnosti sindikata, kao i zbog kolektivnog ugovora koji je, prema njegovim riječima, zaključen bez stvarnih predstavnika zaposlenih u pravosuđu.

– „Naš osnovni zahtjev je uvođenje položajnog dodatka za posebne uslove rada, odgovornost i pritiske koje ovaj posao nosi. To već postoji u Kantonu Sarajevo i Republici Srpskoj. Ne tražimo ništa novo, već ono što je drugima već priznato“, poručio je Vrbić.

Prema njegovim riječima, bruto plata zaposlenih u pravosuđu TK iznosi oko 1.280 KM, dok je neto oko 1.150 KM. Iako je predviđeno povećanje od 10 posto od Nove godine, sindikat smatra da to ne rješava suštinski problem, jer su najveće razlike u platama upravo rezultat dodataka koje zaposleni u TK nemaju.

Štrajk zaposlenih u pravosudnim institucijama Tuzlanskog kantona, kako navode iz Sindikata, ukazuje na duboku sistemsku neujednačenost u vrednovanju rada unutar pravosudnog sistema u Federaciji BiH. Uprkos identičnim pravilnicima i opisima poslova, radnici u TK ostaju među najlošije plaćenima, zbog čega poručuju da će borbu za svoja prava nastaviti.

Izvor i fotografije: Tuzlanski.ba